刚刚过去的2015年中超联赛，天津泰达队位居征战中超联赛以来最差的第13名，最后一轮才得以惊险保级，所以23日晚当天津泰达足球俱乐部总经理的职位发生变动时，没有人感到惊讶与意外。

天津泰达足球俱乐部在过去这8年零4个月中，不可谓不成功。津门球迷应该会记忆犹新，伴着“树正气”的口号，天津泰达队成功引进了王新欣、于大宝、陈涛、李玮锋、佐里奇、卢西亚诺等一干强将，并依靠他们在投入有限的情况下，获得中超联赛亚军、中国足协杯赛冠军、亚冠联赛16强等傲人战绩。

然而，这8年零4个月天津泰达足球俱乐部也始终与争议相伴。并非足球专业人士掌舵，导致俱乐部和队伍在竞训、运营、商务、青训等诸多方面，不能按照足球运动的规律、中国足球的特点、天津足球的现状办事。天津泰达足球俱乐部的一些处事风格，缺少对球迷、对球员、对舆论最基本的人性化公关策略，更对俱乐部长远发展欠缺规划。

李广益下课，高应钦接任。天津泰达投资控股有限公司的这条人事调整公告，包含了多层含义。而总经理的更迭，意味着泰达控股对于俱乐部工作的不满，意味着泰达控股明年极有可能继续成为这家俱乐部的主投资方，意味着天津泰达足球俱乐部对来年“换个活法”的尝试。

不过还是那句话：冰冻三尺，非一日之寒。对于寒冬中的天津足球而言，需要更换的不只是一名俱乐部总经理，而是要换一种模式、一种思路、一种态度，需要不畏严寒、不惧险阻的破冰者。我们期待着春暖花开之时，天津泰达浴火重生。